Noticias CESHA
Este es nuestro archivo de noticias, comunicados e informes relativos a nuestra actividad sindical en los diferentes aeropuertos y empresas de la red de Aena publicados por CESHA, LA COORDINADORA o bien por las autoridades competentes, tanto públicas como privadas. Incluye también artículos de prensa que recogen la opinión y el ideario de lo que representamos así como opiniones personales sobre la situación actual del sector de handling.
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Últimas Noticias
Iberia y la mala praxis
Pero resulta detestable que en el siglo XXI, se siga discriminando por razones de sexo aludiendo cuestiones de seguridad. Es una vieja práctica enmascarada, son los dejes de una forma de proceder que viene de antaño.
¿Para cuándo las mejoras en handling?
Las compañías aéreas y operadores de handling están ganando lo que nunca, AENA no para de mejorar los datos de pasajeros y aeronaves.
Liderar para cambiar el sector aéreo
Ocurre en nuestro sector: empiezas en facturación/embarques o cargando bodegas en un avión. Un día te llaman y te proponen ser supervisor (durante mucho tiempo ser de CCOO y UGT era una premisa fundamental).
A propósito de Level
Si bien es cierto que los clientes tienen derecho a viajar con tarifas bajas, no es menos cierto que los TRABAJADORES de HANDLING también tenemos derecho a percibir salarios justos y dignos.
Nuevo incidente en la operación de PUSH-BACK en un vuelo de American Airlines
Mientras la coordinadora de Iberia estaba conectada, la tripulación realizó el test de oxígeno. Un nuevo caso y ya van cinco.
El conflicto colectivo de la vergüenza
Hace referencia a la controversia que, hace ya más de 3 años, se originó respecto al famoso acuerdo de Mediación que acabó con las huelgas en Iberia del 2013 y que pactaron los sindicatos mayoritarios con la Dirección.
Estibadores de puertos y aeropuertos
Sólo NOSOTROS sabemos lo duro que son nuestros trabajos, el frio, el calor, las prisas, los sobreesfuerzos, los múltiples turnos de trabajo, la dificultad en conciliar nuestras vidas familiares.
Sector aéreo y low cost
Cabría presuponer que no sólo el empleo sino la calidad del mismo y de nuestras condiciones deberían crecer y consolidarse al ritmo de los beneficios de las empresas que operan.
